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Il fondo paritetico interprofessionale per la formazione continua dei propri dipendenti

Un'opportunità per tutte le imprese

Promuovere la formazione professionale continua nel terziario, nel turismo e nei servizi per rilanciare la competitività delle imprese italiane attraverso la valorizzazione delle risorse umane e professionali.

E' questo l'obiettivo della Fon.Ter, il fondo nato dall'accordo tra Confesercenti, Cgil, Cisl e Uil nel quadro della strategia comunitaria e nazionale finalizzata a dare risposte adeguate alla crescente richiesta di professionalità capaci di stare al passo con l'introduzione di nuove tecnologie nelle aziende.

Il Fon.Ter investirà i contributi versati dalle imprese per la formazione (pari allo 0,30% del monte salari dei propri dipendenti) nella realizzazione di progetti aziendali territoriali o settoriali per la qualificazione professionale degli occupati nel terziario, turismo e servizi. Un impegno finalizzato ad accrescere i livelli di professionalità contribuendo così a facilitare lo sforzo di modernizzazione delle imprese, in particolare piccole e medie.

L'impresa aderente ha solo vantaggi:

• aderire a Fon.Ter non comporta alcun onere aggiuntivo per l'impresa aderente;
• il pagamento dello 0,30% è già in vigore ed è comunque obbligatorio;
• aderendo a Fon.Ter l'azienda avrà la garanzia che lo 0,30% versato le ritornerà in azioni formative volte a qualificare, in sintonia con le proprie strategie aziendali, i lavoratori occupati;
• Fon.Ter garantisce la restituzione di quanto versato sotto forma di formazione (quella che egli stesso indicherà o che noi potremmo suggerire) gratuita per i propri dipendenti;
• anche chi ha pochi dipendenti potrà comunque avere la stessa garanzia, attraverso piani formativi pluriaziendali e attraverso la formazione a distanza.

Aderire a Fon.Ter è semplice e non costa nulla! Fate inserire il codice: ades. fondo ftus nel primo rigo disponibile del quadro B del DM/10 entro il 30 giugno di ogni anno.